2006年3月幹事会　3/1

審議の結果、決定したこと

3月例会の最終確認

役割、予算等の最終確認を行った。グループ討論テーマは「社長の仕事は何？」。地区会としての今年度最後の例会であり、また経営委員会活動の総まとめとなる例会。詳細は、3月例会案内ページをご覧下さい。蛭間委員長みずから参加呼びかけを行っていく予定。多くの皆様のご参加をお待ちしております。

埼葛地区会5月総会について

• 日程：2006年5月20日（土）
• 会場：三高サロン
  ※設営の都合上、日程・会場について審議・承認を得た。

協議の結果、進展したこと

4月15日県総会にむけて

• 会場：桶川市民ホール
• 定時総会：15：00～、パネルディスカッション 16：30～、懇親会 18：30～
  懇親会参加費は5000円。
• 埼葛地区会参加目標は、総会 19名、懇親会15名となっているものの、地区会としては30名自主目標とする。
• 懇親会参加チケットは、総務広報委員会（早水委員長）まで。

埼葛地区会5月総会について

• 総会設営予算、来賓、役割分担、進行スケジュールについて検討を行った。来賓については、事務局より招待状を送付する。記念講演については、セキ薬品 関社長に依頼・交渉中。

会員増強について

• 会長の紹介により1名の新メンバーを迎えることとなりました。3月末に向けて有力候補者にアプローチを続けていく。

　

報告や連絡など

2月例会総括

例会報告ページ参照
メンタルトレーニングはスポーツだけではなく、経営にも通じる内容で参加できなかった人はとても残念な内容だったとの感想があった。

2/17沖縄同友会 八重山支部例会で木村直前会長が報告

木村直前会長が八重山支部例会にて経営報告を行った。埼葛地区会からは、5名の出席。東部地区会より2名、八重山支部より13名の参加で合計20名にて例会が行われた。木村直前会長による自社の実践例より事業計画の重要性を強く訴える報告となった。

次回幹事会

• 日時：2006年4月5日
• 場所：ふれあいセンター久喜

2006年2月幹事会　2/1

審議の結果、決定したこと

２月例会企画の最終確認

• 担当：労働労務管理委員会
• 日時：2006年2月15日（水）
• 会場：久喜総合文化会館　
• 内容：高畑　好秀氏を講師として招き、「メンタルトレーニング」についてご講演を頂く。 ３０日には、幹事数名に倫理法人会に出向いて、宣伝をした。
  ２月例会に向けて、是非多くの参加を募りたい。 講師の高橋様が、執筆した著書があるので是非読んでいただきたい。

協議の結果、進展したこと

３月例会企画提案

• 担当：経営委員会
• 会場：久喜商工会
• 内容：㈱タイホー代表取締役会長　山口勝治氏（川口地区会）をお呼びし、経営指針について講演を頂く。講演＋Ｇ討論の方式をとり、主に、経営指針を軸とした年度計画作成をしていく。

埼葛地区会９０名に向けての取り組み

• 入退会状況
  入会者：川島浩道氏 ㈲トータルマネジメント（戸田・蕨地区）
  紹介者　金子守氏
  退会者：なし
  退会申し出者：なし
  ２００５年度の入会者：１名
  退会者：１０名　☆現在会員数７６名
  増強に関して、理事会で会員数１０００名復活に向けて地区会で対象者リストをＡ、ＢＣとランクを書き込み、訪問、入会につなげていってほしいとの報告を受け、Ａランク対象者リストの方を１５日例会まで、提出していただきたいという話があった。
  先ずは、今年度９名のマイナスとなっているので、プラスマイナス０として頂きたい。また、未納者に関しても対応をしなくてはならないという意見もあった。

次年度地区会体制について

• 地区総会に向けて、今年度の各委員長総括を３月２４日まで、事務局まで提出。フォーマットを事務局からメールで送り、各委員長に依頼する。

報告や連絡など

１月地区例会の報告

• 日時：１月１８日（水）
• 会場：弁天　会員数２３名
• 荒井委員長から報告
  コーディネーター、パネラーが率直に質問、回答をしてくれたので初めてで１時間半という時間の中では、良くできたのではないか。
  新年会では、テーマが自由な３分間スピーチは、出席者一人ひとりがプライベート・仕事について率直に希望を話せた。アルコールの雰囲気の中、１時間半が非常に短く感じられた。
  反省点としては、出席してくれた方々は、フランクに多くの話ができたが、メンバーが固定化されている。多くの参加を望みたいという事でした。
  また、当日までに出欠の回答を得るのが難しく（今回は電話）参加呼びかけの良い方法はないのかと考えさせられた。

第６回理事会報告

• 例会の参加登録などをネット上からできるようになる，中同協が提唱していく「e－ｄｏｙｕ」のシステムについて説明。今後、埼玉でも取り組んでいきたいという話があった。

県総会実行委員会報告

• 実行委員長は北部地区会の高橋尚樹氏
  県総会で、地域の活力をあげていきたいという新井代表の願いからテーマ「中小企業憲章」でパネルディスカッションを行う予定。
  パネラーとして、埼葛地区会からどなたかが選出されるという事もありうる。
  動員目標は２００名。割り当てにしていきたいという要望があった。

次回幹事会

• 日時：2006年3月
• 場所

2006年1月幹事会　1/11

審議の結果、決定したこと

1月例会

• 担当：組織委員会
• 日時：2006年1月18日（水）18時受付・18時30分開会
• 会場：弁天
• 内容：会員オリエンテーションと参加者全員による新年の抱負を語る　
  開催方式：フレッシュ元気印委員長同友会の魅力を語ると題し、パネルディスカッションを開催。奥津雅史氏、木村光一氏、早水昭人氏の3名の若手コーディネ―にご登場戴き、簗田隆氏がコーディネ―ターで各氏の魅力を引き出していただく。後半は、参加者全員の新年に向けての抱負で盛り上げをはかる。　
  参加費：4,000円（懇親会費として）

2月例会

• 担当：労働労務管理委員会
• 日時：2006年2月15日（水）18時受付・18時30分開会
• 会場：久喜総合文化会館広域展示室
• 内容：講師例会（講師：松井秀樹選手の愛読書の著者メンタルトレーナー高畑好秀氏）体験しようメンタルトレーニングと題し各会員及び参加者のイメージの変化がもたらす意識の力を感じていただく例会にしたい。特に本例会はオブザーバーの方々に広く参加を呼びかけるのに非常に良い機会で参加者100名を目標に取り組む。
• 参加費：無料（懇親会については会費3,000円会場：おかの）

地区会推薦理事の選出について

• 川合英統氏・金子 守氏・藤田誠二氏の3名を決定

協議の結果、進展したこと

会員増強への具体的な取り組みと未集金０運動について

• 現在会員76名（今年度会員目標90名）の取り組みは、2月の例会を増強例会と捉えて多くのオブザーバーに再度声賭けを行いたい。増強担当の組織委員会は皆様の協力を戴きながら2～４月まで会員増強の活動を展開していく方針である。皆さんの御協力宜しくお願い致します。未集金については、3名対象するが2名は問題なく1名については会長からアプローチしていただく。

3月例会企画提案について

• 担当：経営委員会
• 日時：２００６年3月15日（水）
• 会場、内容については、近日中に委員会を開催のうえで決定したい。

報告や連絡など

12月例会の総括

• 2005年12月21日（水）
• 担当：社員教育委員会
• 会場：久喜市商工会館
• テーマ：収益を上げる店長、売上を伸ばすマネージャーとは
• 講師：ワイズクリエイト有限会社代表取締役　山根祥二氏
• 参加者：22名（会員19名･オブザーバー3名）
• 結果感想等は地区会ホームページ例会報告書を参照。

委員会等からの報告

• 地区会：労働労務管理員会～2月例会のチラシを500枚印刷、多くの方々に呼びかけを戴く為に活用してください。遊々学部～これからエンジン全開で活動したい。総務広報委員会～各報告書は早めに提出を。
• 県委員会：異業種交流委員会～簗田氏より１/23（月）・26（木）のPRがあった。

その他

• 白石氏より～久喜市商工会において経営革新支援法の勉強会が開催される事と1月15日発行の同友会新聞に着目をしてくださいの2点報告有り。
• 木村直前会長より～同友会八重山支部（沖縄県）から例会講師の要請有り。
  テーマ：建設は死闘、破壊は一瞬。航海は羅針盤、事業は経営指針。事業計画は社員と共有。
  日時：2006年2月16日
  尚有志数名で応援に駆けつけ沖縄の文化に触れてみたいとのこと。詳しくは藤田副会長まで。木村直前頑張ってください。
• 本日の幹事会は15分前に終了、参加者16名（内事務局1名）以上。

次回幹事会

• 日時：2006年2月1日（水）　19:00～
• 場所：ふれあいセンター久

2005年12月幹事会　12/7

審議の結果、決定したこと

• １２月例会の最終確認
  １２月１２日（水）久喜市商工会館　担当　社員教育委員会
  すかいらーくでの社員活用事例を踏まえて収益を上げる店長、売り上げを伸ばすマネージャーとは？
  講師：山根　祥二氏　(ワイズクリエイト有限会社代表取締役)
  参加できなかったメンバーの為に音声録音機、ビデオ等で記録することに決定する。
• 県総会実行委員の選出で田村光一　早水昭人が選出される。
• 平成１８年度地区会推薦理事として川合会長、金子幹事長、藤田副会長が選出される。

協議の結果、進展したこと

• 平成１８年１月例会について審議した。担当、組織委員会
  パネルディスカッション・３分間スピーチ等予定。次回幹事会までに委員会で煮詰める。
• 平成１８年２月例会企画案が提出される。担当　労働労務委員会
  講師として高畑　好秀氏を予定メンタルトレーニングについて講演して頂く予定。より多くのメンバーに参加してもうらにはどうしたら良いか？等、協議した。

報告や連絡など

• 平成１７年１１月例会の総括　担当　経営委員会
  参加者の感想、企画の評価・反省など報告された。
• 第５回理事会報告
  今後の事務局体制・全県経営研究集会総括・第３６回全国中小企業問題全国研究集会参加について・２００６年度の役員選考に付いて・県に対する政策要望提言について連絡・報告された。
• 会員増強への具体的な取り組みと未集金０運動について報告される。
  平成１７年１１月３日～１２月７日までの入退会状況入会者なし
  退会申し出者１名
  今年度入会者１名
  退会者９（１０）名
  現在会員数７７（７６）名

次回幹事会

• 日時：2006年1月11日（水）　19:00～
• 場所：ふれあいセンター久喜

2005年11月幹事会　11/2

審議の結果、決定したこと

• １１月例会の最終確認を行った。
  経営指針の必要性を実感してもらうためのグループ討論テーマについて最終の意見交換を行った。

協議の結果、進展したこと

• 12月例会企画について、講師レジュメをもとに企画内容の提案があった。
  「収益を上げる店長、売上を伸ばすマネージャーとは？ 」をテーマに
  すかいらーくの事例からパートの活用法についての例会。
  例会案内を早めに通知することが了解された。
• 1月例会は、新入会員オリエンテーションと新年会での一言スピーチを内容とした例会を予定。

報告や連絡など

• 全県経営研究集会の総括を行った。すばらしい基調報告は、分科会テーマとも関連付けられて深い学びとなった。報告の録音テープを会の紹介に活用できれば、効果的な増強が出来るのではないかとの意見があった。
• 会員増強については、例会会場を意図的に変えることで、未開拓地域の掘り起こしも検討したい。
• 広報誌ＤＯＵＹＯＵさいたまの「人｣のコーナーにて奥津氏が掲載予定。
• 事務局より、事務局長退職、ベテラン職員退職に伴い、１１、12月は新事務局員の採用と研修に専念することの報告があった。

次回幹事会

• 日時：12月7日（水）
• 場所：ふれあいセンター久喜

2005年10月幹事会　10/5

審議の結果、決定したこと

• 全県経営研究集会に向けて最終確認
  出欠者の確認は各委員長と総務・広報委員会で取りまとめる事に決定
  当日の受付担当者、各分科会の座長等を審議決定する。

協議の結果、進展したこと

• １１月例会企画について協議した。
  担当は経営委員会でテーマは「経営指針づくり現在進行形の会社経営」（仮）で開催される予定である。細かいスケジュール等は１１月幹事会までに、再度煮詰めて次回幹事会で審議する。
• １２月例会企画について協議した。
  担当は社員教育委員会でテーマは「こうすれば社員はもっと魅力的になります！」で開催される予定である。「月末忙しいと存じていますが、多くの参加者に出席して頂きたい」と委員会からのコメントがあった。再度企画を煮詰めて次回幹事会で審議する。

報告や連絡など

• 労働労務管理委員会より９月合同例会の報告があった。
  「こんな社員に出会ったらあなたならどうしますか！？」というテーマで行われたこの例会は今までとは違った例会方法で寸劇を取り入れた新しい試みである。
  奥津委員長は「リハーサルを重ねた事、そしてなりよりも皆様方が、真剣に演技された事によりいっそう解りやすく伝えられたと思う。」と語っていた。
• 入会者の報告があった。
  入会者名は　亀井　隆さん（亀井経営研究所　代表）所属委員会は、社員教育委員会
  
• 今年度入会者　：１名　退会者　：８名
  ☆　現在会員数　７８名

次回幹事会

• 日時：11月2日（水）
• 場所：ふれあいセンター久喜

2005年9月幹事会　9/7

審議の結果、決定したこと

• 9月例会企画についての最終確認。
  例会についての最終確認。参加呼びかけについて声掛け担当を決定。
• 県経営研究集会に向けて
  参加目標の確認と9/15の北部地区例会へのキャラバンの確認。
• 役員研修会の参加確定について
  埼葛地区会からは、川合会長と金子幹事長が出席。

協議の結果、進展したこと

• 会員増強への具体的取組と未集金0運動について
  今年度の入会者0名、退会者8名。8名増強によって、まずは期首の会員数を回復すること、事務局と会長が連携をして未集金をなくしていくことを確認。
• 11月例会について
  蛭間委員長が体調不良により欠席。次回幹事会までに委員会にて検討の上、企画書を提出することを確認。

報告や連絡など

• ８月例会報告
  報告書を基に委員長より報告。また、例会開始時間に多くの参加者が集まり緊張感があるなかで例会を行うことが出来た、などの意見があった。
• 全県経営研究集会キャラバン
  西部地区より、石森会長、関根氏、雨間氏、和泉氏、北部地区より白川氏、政氏の6名による全研のキャラバンがあった。委員会・地区会のコラボレーションによる新しい全研への取組みで、会の活性化につなげていくことを一同で確認し合った。
• 異業種交流委員会キャラバン
  綱島副代表理事、荷田委員長、簗田副委員長による第2回異業種交流部会（9/29 18：30～）のキャラバンがあった。会内の役職などにとらわれない自由な発想で、楽しくわかりやすい活動を行いながら同友会の本来の目的の一つである異業種交流を進めていきましょう！

次回幹事会

• 日時：10月5日（水）
• 場所：ふれあいセンター久喜

2005年8月幹事会　8/3

審議の結果、決定したこと

• 8月例会企画についての最終確認
  2日後に開催する例会についての最終確認と、参加呼びかけについて確認。
• 9月例会に向けての企画提案
  受付は、個人なのか団体として行うのか？などについて次回幹事会までに詳細を決定することとなった。東部地区会との合同例会で、両地区合わせて参加目標100名を確認。
• 産経新聞との提携による連載記事掲載について
  前回幹事会では購読希望者が1名であったが、2006年1月より半年間の購読申込とし、万一提携が決まらなかった場合は、申込をキャンセルするという条件付で6名となった。8/31までに購読者の呼びかけを行う。
• 青年部会発足チームの設立について
  青年経営者クラブが活動していた当時より時間も経過しているため、各地区会より世話人を募り、今後どのように青年部を発足してゆくかの方向性から話し合いを進めていくことが、理事会にて承認された。埼葛地区からは、奥津氏、長田氏、白石氏にお願いする。

協議の結果、進展したこと

• 会員増強への具体的取組と未集金0運動について
  今年度の入会者0名、退会者5名。
  出欠FAXの回答率が45％。同友会の良さを理解してもらうためには、やはり例会に参加してもらうことが必要であることを確認。今後の参加声掛けを強化していく。
• 全研経営研究集会2005に向けての取組み
  記念講演のみ参加の無料招待券を作成したことの報告があった。

次回幹事会

• 日時：9月7日（水）
• 場所：ふれあいセンター久喜

2005年7月幹事会　7/6

審議の結果、決定したこと

• 7月例会については企画書の通り承認。例会後、懇親会を行う。
• 8月例会日程変更を承認。8/5（金）にて行うこととした。8月幹事会の2日後ということもあり、8月例会案内を早急に連絡する。企画内容について意見等がある場合は、メーリングリストを活用して意見交換を行う。
• 産経新聞との提携に関しては、会外に同友会を発信することは大切であるが、購読部数を考慮した場合、埼葛地区会として賛成するに足る購読希望者を募ることが出来ない。 現実的な数字を考え、地区会としては「反対」とする。

協議の結果、進展したこと

• 9月の東部地区会との合同例会の進行状況について、奥津委員長より報告があった。コーチングが基本テーマ。アドリブ的な要素が多いことから、寸劇形式を検討中。開催テーマは：『「ある日の出来事」こんな時あなたはどうしますか！？』
• 荒井組織委員長より、9月例会の前の時間帯で新入会員オリエンテーションの企画提案があった。詳細については、次回幹事会にて再度提案。

報告や連絡など

• 川合会長より…例会の参加メンバーが固定化していることについて、FAXだけではなく新入会員へのフォローも併せて電話での声掛けを！ また、各委員会が活発化することが例会出席につながる。中小企業家しんぶん7/5号は労使に関する興味深い記事が掲載されているので一読を。
• 野口遊友学部長より…希望があれば8月下旬頃、屋形船遊覧企画を行う。
• 6月例会総括…参加者が少なかったことが残念、2次会の会場が狭かったなどの反省点も挙がったものの、年度の初めの例会にて代表理事を迎えて同友会の方向性について語っていただいたこと、会社の現況の話を聞き、一会員同士としての交わりを持つことが出来きたことは、大変有意義であった。

次回幹事会

• 日時：8月3日（水）19：00～
• 場所：ふれあいセンター久喜

2005年6月幹事会　6/16

新体制になって初の幹事会！

去る2005年6月1日久喜市ふれあいセンターで本年度最初の幹事会開かれ、時間厳守というポリシーのもと19:00きっかりに会議は始められました。

合会長、金子幹事長によって会議は進行され、とても今年度初回の会議とは思えぬほどのスムースな会議進行でした。

 

1. ６月例会企画について　 担当：組織委員会
   埼葛地区会６月例会企画　(一泊例会)
   日 時：6月19日(日)～20日
   会 場：鬼怒川グランドホテル
   参加費：￥15.000　
   
   １９日の日程
   ■講演会　
   開催テーマ：「同友会代表理事が語る、私と同友会と社会の現状」
   時 間：15:00～18：50
   ■懇親会
   時 間：19:00～21：00
   
   ２０日の日程
   ■埼葛地区会ゴルフコンペ　担当：遊友学部
   いよいよスタート！本年度｢遊友学部｣の始まり～！
   日 時：6月20日（月)
   場 所：杉の郷ゴルフクラブ　
   栃木県今市市塩野室町1863　0288-26-2111
   スタート時間：9:31
   プレー費：￥11.500（プレー費･キャディー費・乗用カート付)
   参加費：￥5.000　当日受付にて徴収（パーティー代含む）
   パーティー会場：膳兵衛　菖蒲町三箇2827-10　0480-87-2214
   締め切り：6月10日　 詳しくは野口学部長まで
   
   野口学部長のコメント
   会員の皆様、仕事に・同友会にと、何かとお忙しいと思いますが一寸一休みして、ゴルフはいかがですか！地区会の皆さんと一緒にゴルフで汗を流してみませんか。そして親睦でストレス解消といきましょう。
   
   遊友学部一同心より参加お待ちしております。
   
   尚、第二弾として（家族親睦屋形船遊覧）を予定しております。
   
   以上組織委員会･遊友学部の６月例会は、上記の計画で実行されます。
   
   
2. ７月例会企画について　担当：経営委員会
   テーマ：「決算書で見つめ直す、自社の経営分析」
   日　時：7月下旬頃予定
   詳しいことは次回の幹事会に提出するとの事
   
   
3. ２００５年度埼葛地区会総会報告
   すでにHPに掲載されております。
   そのほか決算報告がされました。
   
   
4. HP管理チームの承認される
   新たに総務･広報委員会のメンバーが入れ替わり、管理チームのメーリングリストが総務･広報委員の齋藤さんによって作成されました。
   今後１年間はこのチームを中心にしてHPの更新が行われます。チームの皆様まめにメールのチェック宜しくお願いします。
   
   
5. 経営委員会オープン例会の報告と今後の予定
   去る5月24日１回目「決算書の見方」（HPに掲載済み）オープン例会の報告が蛭間委員長よりありました。コメントとして「思ったよりも参加人数が少なかった。また何でも気軽に質問できるアットホーム的な例会であった。」と報告されていました。
   
   「決算書の見方」第２回、３回の予定
   ・第２回：6月21日（火）19：00～21：00
   ・場　所：久喜市南公民館　(久喜市北青柳51-2　0480-21-4971）
   
   ・第３回：7月12日（火）19：00～21：00
   ・場　所：久喜市南公民館
   ・当日持参品：電卓　筆記用具　自社の決算書
   
   
   
   以上６月幹事会の報告でした。　担当：総務･広報委員会

次回幹事会

• 日時：7月7日（水）
• 場所：久喜市ふれあいセンター
• 時間：19：00～21：00

2005年5月幹事会　5/6

議事内容

1. 2004年度活動・決算の最終確認　木村会長・各委員長
木村会長より活動総括の報告がありました。木村会長お疲れ様でした。
各委員長・各部会より活動報告の最終訂正がございました。幹事会へのご協力ありがとうございました。

2. 次年度地区会体制及び活動について　次年度会長予定者：川合英統２００５年度方針の確認、各委員会の活動計画案、次年度の予算案の発表をしていただき、皆さんよりご意見を頂きました。
   
   
3. 次地区総会に向けて及び県総会の報告　担当：総務広報委員会
   
   ①地区総会への出席確認、出席依頼が新井委員長よりありました。ＦＷの方を通して全委員へ連絡。回答は新井委員長のところへＦＡＸでお願い致します。
   
   ②県総会の報告
   大きな議題としては会費の値上げについての審議が行われました。埼葛地区会、中部地区会、さくら地区会等反対票を投じましたが、残念ながら値上げが確定になりました。地区を代表する幹事長として大変申し訳なく思っております。 詳しくは県のホームページをご覧下さい。
   
   
4. 6月地区例会に向けての最終確認　担当：組織委員会
   埼葛地区会恒例の一泊例会です！6月19日～20日開催されます。20日は遊友学部主催によるゴルフコンペもございます。新入会員の方は親睦を図るチャンスです。都合を付けてご参加ください。
   
   
5. ７月例会の企画発表　担当：経営委員会
決算書の見方の勉強です。講師の方も決まっております。経営者なら必ず出席してください。自分の会社の健康診断です。

次回幹事会

• 日時：平成１7年6月1日（金）　19：00～
• 会場：ふれあいセンター会議室
• 今回の幹事会報告が私の最後の報告となります、まとまりの無い報告で申し訳ございませんでした。後は金子幹事長予定者にお任せいたします。『有難うございました』

2005年4月幹事会　4/6

議事内容

1. 第32回定時総会＆フェスティバルの最終確認　担当：総務広報委員会
   総務実行委員会

①	総務・広報委員会がチケットの取りまとめを行って下ります。現在７枚の残あり。出席の再度依頼をしました。 参加登録人数は２3名　オブザーバー6名となっています。特に新入会員のかたを誘いながらご出席願います。
②	企業出展ブース３ブース埼葛であります。内１ブースは会員増強達成地区会のため無料となりました。
③	地区会受付は総務委員会　新井委員長　大塚副委員長で対応致します。
④	大宮西地区会が中心となってチャリティーバザーを行うこととなりました。集まったお金は県内の福祉施設を予定しております。 バザー品の取りまとめは、私、藤田が担当させていただきます。是非ご協力ください。１８日までに取りまとめる予定です。連絡先048-758-0055まで。

2. 会員増強　担当：組織委員会
   前月の幹事会で財務目標人数まであと２名でしたが、大宮西地区会の今井様からの紹介で相澤様、関根県組織委員長の紹介で服部様・本多様、私、藤田の紹介で渡辺様。合計４名の入会がありました。目標を大きく超えて８５名体制になりました。ご協力ありがとうございました。
   木村会長よりこれで増強を終わりにしないようと激が飛びました。
   
   
3. 次年度地区会体制について　次年度会長予定者　川合英統
   ２００５年度方針の確認、各委員会の活動計画案の発表をしていただき、皆さんより意見を頂きました。
   
   
4. 3月例会の総括　担当：社員教育委員会
   今回は『人使いのための自己診断テスト』と仲間の知恵を補給。というテーマで開催いたしました。自己診断テストで同類となった経営者達がグループ討論を行い、似た人間の態度を見ることにより自分の反省点としました。グループの顔ぶれをみて笑ってしまいました。
   
   
5. 地区総会に向けて　担当：総務広報委員会

①	地区総会の役割分担・運営内容の発表がありました。出来るだけ大勢の会員の方に協力して頂くような役割分担となっております。リストに上がっている方忘れずに御出席ください。総務広報委員会より連絡がいきます。
②	各委員会より活動報告（案）の発表がありました。
③	会長活動報告は県総会が終わるまで活動しているため次回の幹事会での審議となります。県総会で木村会長の活躍を期待しております。

6. 報告・連絡事項

①	第12回理事会報告 会費の値上げについての議論がされました。県理事会で一方的に決定してしまった為、また、値上げの内容が変更になっていたため。反対の意見及び県理事に対する不信感を持つ内容となりました。 幹事会に出席して頂いた杉山副代表理事に埼葛地区会の気持を託し、何らかの対応をお願い致しました。 地区会があっての県であること。会員があっての地区会であることを忘れないで欲しいです。
②	彩友会より東部地区会との合同コンペの組合せ表の発表がありました。
③	会計より年度会計を締めたいため領収書の精算を早めにお願いしたいとの、強い要望がありました。

次回幹事会

• 日時：平成１7年5月6日（金）　19：00～
• 会場：なごみの里会議室
• ご参加お待ち致しております。